Chcete zefektivnit proces náboru a předčit tradiční pracovní portály? Přečtěte si 7 klíčových bodů, které nejen zvýší vaši schopnost rychle získat kvalifikované kandidáty, ale také zefektivní celý proces pomocí inovativních kampaní. A mimochodem. Se všemi vám rádi pomůžeme. Připojte se k stovkám našich spokojených klientů a nechte nás, abychom vás dovedli k dosažení mimořádných výsledků, které předčí běžné pracovní portály. Začněte s námi tvořit budoucnost vašeho podnikání již dnes!

Volba správné platformy pro nábor

Nábor na sociálních sítích nabízí lepší segmentaci a cílení než pracovní portály. My vše zařídíme. Vytvoříme kampaň, bannery i tabulku, kam vám kandidáti budou padat. Na vás je už jen vybrat ty správné posily.

Zacílené reklamní kampaně

Na rozdíl od pracovních portálů, sociální média umožňují velmi přesné zacílení vašich reklam. My zařídíme, že vaše náborové kampaně budou mít maximální dosah a efektivitu.

Budování značky zaměstnavatele na sociálních sítích

Silná značka zaměstnavatele je na sociálních sítích klíčová a přináší lepší výsledky než statické inzeráty na pracovních portálech. Budete také mnohem více vidět než na pracovních portálech.

Využití dat a analytiky pro optimalizaci náboru

Na rozdíl od pracovních portálů, sociální sítě nabízejí pokročilé analytické nástroje. My s nimi pracujeme na denní bázi tak, aby kampaně měly co nejlepší výsledky.

Kompletní správa náborových kampaní

Myslíte, že HR a interní marketing má čas testovat, který úhel přinese více výsledků? A i kdyby ano, tak rozpočet, který za testování utratí, se jim neoplatí vzhledem k výsledku. Proto firmy, které mají marketingové oddělení, jdou stejně do spolupráce s námi.

Efektivní řízení externích zdrojů pro nábor

Spolupráce s námi znamená, že se můžete plně věnovat svému podnikání, zatímco my se postaráme o všechny aspekty náboru na sociálních sítích.

Kvalifikace ještě před pohovorem

Zaslání životopisu? Ani náhodou! Pomocí individuálně vytvořených otázek jsme schopni zeptat se kandidátů na vše zásadní. Vy tak nemusíte trávit dlouhé hodiny luštěním dat ze CV.

Chcete vědět víc a vyzkoušet nábor Prodator®? 

Napište nám a zjistěte, jak vám můžeme pomoci transformovat váš náborový proces pomocí síly sociálních sítí.